参加产后康复培训班有用吗，怎样找到第一份工作

培训对产后康复师的作用大吗？该不该去培训学校呢？或者对于零基础、想转行产后康复行业的人，如何找到第一份产后康复相关的工作呢？

基于这类问题，小编综合了多年来培训的经验，给大家分享一下看法。

一、学校的价值在于节省时间

很多产后康复学校的培训内容都是严格符合当下产后机构需求的，设置的课程安排及产后康复技术都是非常实用的，能够帮助那些零基础对产后康复行业不了解的人，将她们带进行业，教授知识与技术，安排实习，并且帮忙推荐就业。

比如产康企业想要招聘工作经验一年以下的产后康复师，基本上就是招一些助理，要求有能干活就行，如果对工作有丰富的经验最好，没有也没关系，但是工资待遇不会很高。

但是如果你在产后康复学校培训过，通过四到五个月的时间，就可以达到专业产后康复师的水平和经验，毕竟产后康复学校的教学方式是经过了时间的检验，而且老师也会更加熟悉各企业的需求。

二、该不该去产后康复学校

如果个人时间充裕，学习比较不自觉的但是又想学到知识和技术的，建议去产后康复培训学校，建立良好的学习习惯，多学学怎么操作，总结一些工作经验。

如果你面临转行，但发现自己没有学到足够的技能，不足以找到了一份好工作，但保持一颗上进的心，这个阶段不妨去专业的产后康复培训学校。毕竟时间不等人，技能多不压身。

总之，首先你要喜欢产后康复行业。其次，你有上进心，在学习上永无止境。虽然学习这件事没有人能代替你，但是你可以有人带领，这样就可以少走弯路。

3.寻找第一个产后康复工作的建议

很多培训学校会为学生提供实习机会、工作推荐、模拟面试，有的学校还会安排专业老师进行就业辅导，传授面试技巧和经验。

同时会教学生如何写简历，面试时如何回答HR问题。其实第一次产后康复工作并不难，更多的还是看面试技巧。如果你的知识技能储备足够，第一份工作就比较好找。产后康复师靠的个人技能判断，所以平日里提高技能积累经验也很重要。

不是所有产康机构在招聘的时候都提出很高的要求的，所以专业培训机构出身的产后康复师绝不该妄自菲薄，要自己上进，这才是发展的正道。